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 2015年10月11日，在金九銀十的季節(jié)里，杭州天寬科技有限公司迎來了公司第四季度沖刺誓師大會。上午10：00，會議在玉泉飯店隆重召開，首先由總經(jīng)理盧曉飛帶領(lǐng)大家率先簽定四季度6000萬人民幣的沖刺目標任務(wù)，隨后由參加本次會議的各體系代表一同以簽署績效考核的形式來表決在這最后81天努力完成業(yè)績沖刺目標的決心，同時明確各自的職責(zé)任務(wù)。
      在會議中人力資源副總監(jiān)張帆結(jié)合自己在天寬的多年經(jīng)歷，講述天寬文化的傳承，最后由總經(jīng)理盧曉飛對公司四季度工作做動員講話，同時總結(jié)出12個關(guān)鍵詞：一、公司業(yè)務(wù)應(yīng)該具備三點要求：有門檻；能盈利；可復(fù)制。二、公司當(dāng)前業(yè)務(wù)布局有：生存；盈利；發(fā)展。三、文化傳承需要做到：溝通；執(zhí)行；對標。四、做人要有“三心”：羞恥心；敬畏心；勇猛心。
      下午公司組織了爬北高峰拉練活動，會議在積極向上的氣氛中結(jié)束。

沖刺會議合影

拉練登山合影